|
| Die privaten Foren im Überblick |
|
|
|
| | Ratsgymnasium Minden `05 Moderatoren: Philip Wette Anmelden | |
| |
Beschreibung: Dies ist das private Forum der Abschlussklasse 2005 des Ratsygymnasiums Mindens. In diesem Forum können wir alte Klassenkameraden kontaktieren, sehen, was diese heute machen und Infos über Klassentreffen erhalten.
|
|
| | Retrieverforum Moderatoren: Dr. Kirsten Mennenga, Heike Harasymir, Kristine Tweer, Marion Jung, Malve Mennenga, Tim Johannes-Michel Mennenga, Feline Mennenga, Ilona und Dieter Kamin, Andre Sombecki, Renate Schedler Anmelden | |
| |
Beschreibung: Dies ist ein Forum für die Besitzer, Zuechter und Freunde des Retriever-A-wurfes vom Dolger Auenland. Hier können wir Termine für unsere Treffen festmachen sowie alle Themen rund um unseren neuen Familienzuwachs besprechen! |
|
| | Linux & Co Moderatoren: Philip Wette Anmelden | |
| |
Beschreibung: Hilfestellungen, Anleitungen und Ratschläge zu echten Alternativen gegenüber Windows.
Linux hat sich heutzutage zu einer echten Alternative auch im Desktop-Betrieb gemausert. Wo früher komplizierte Installationen von Nöten waren, ist es heute teilweise einfacher, ein freies Linux- Betriebssystem zu installieren, als seine kostenpflichtige(und oft überteuerte) Konkurrenz.
Hier gibt es Hilfe für diejenigen, die mit dem Gedanken spielen ein neues Linux-System auf Ihrem Computer willkommen zu heißen. |
|
| | Flow-Effekt Moderatoren: Christiane Schmidt-Martens Anmelden | |
| |
Beschreibung: Weiterführender Gedankenaustausch nach einem Wochenendseminar;
Kontaktpflege und Intensivierung der Gesprächsthemen zwischen den Teilnehmern des Seminars aus den alten und neuen Bundesländern.
Erhöhung der Kommunikationsbereitschaft (Schreiben im Forum) bis zum Flow-Effekt.
|
|
| | Lebe Deine Träume! Moderatoren: Mag. Ute Katharina Hummelberger, Dr. Kirsten Mennenga Anmelden | |
| |
Beschreibung: In jedem Menschen steckt etwas Außergewöhnliches, etwas Besonderes, wunderbare Talente, Gaben, Leidenschaften und Begeisterung.
Meistens fehlt uns der Mut, die Tätigkeiten, die unsere Talente zur Entfaltung bringen könnten, wirklich auszuüben.
Das sind einige Bremser-Gedanken:
"Es könnte ja schiefgehen"
"Kann man davon leben?"
"Meine Eltern/Partner/Freunde/Umfeld haben andere Erwartungen an mich"
"Kann ich das wirklich?"
"Traue ich es mir zu?"
"Was werden die anderen denken?"
In diesem Forum geht es darum, dass Du hier einmal ganz frei assozierst und formulierst, was Dein größter Traum wäre, was Du am liebsten machen würdest.
Wir alle hier im Forum geben Dir Rückmeldungen, stellen Dir Fragen, erzählen von unseren Erfahrungen begleiten Dich gedanklich bei der möglichen Realisierung Deines Traums.
Wir freuen uns sehr auf Deine Beiträge!
lg Ute Katharina
|
|
| | Glücksforum Moderatoren: Heidi Wellmann Anmelden | |
| |
Beschreibung: Ein Forum zum Thema Glück? Wurde zu diesem Thema nicht schon alles geschrieben und gesagt? Das mag vielleicht sein…und doch ist es ein, wenn nicht sogar das Thema, welches uns immer wieder aufs Neue beschäftigt. Als Coach und Karriereberaterin weiss ich, wie wichtig das Thema „Zufriedenheit und Glück“ für das persönliche und berufliche Wachstum ist.
Aus diesem Grund, ist es mir besonders wichtig, das Thema „Glück“ aufzugreifen und stetig und konsequent daran zu arbeiten. Besonders effektiv ist das Ganze natürlich, im Austausch mit Gleichgesinnten. Dabei sollen die Themen hier im Glücksforum so vielfältig wie ein bunter Blumenstrauß sein und es ist egal ob es um die Glücksforschung, Wege zum Glück, Glücksliteratur oder Arten von Glück geht, jeder Aspekt sollte hier in Ruhe beleuchtet werden.
Also, egal ob Sie Glückssucher, Glücksfinder, Glücksinspirierer, Glücksschubser, Glückszweifler, Glücksliebhaber, Glückshoffer, Glücksfrager, Glückserschaffer, Glücksboykotierer, Glücksbringer, Glückswisser sind, ich freue mich auf Sie.
Herzliche Grüße
Heidi Wellmann
|
|
| | Durch Empfehlungen mehr Erfolg Moderatoren: Roland Arndt Anmelden | |
| |
Beschreibung: Viele Menschen denken heute über berufliche und private Erfolge ganz neu nach. Ein lebendiges Beziehungs-Manangement kann mit Empfehlungen für Personen, Produkte und Dienstleistungen zur sprudelnden Quelle von Neukontakten werden. "Kontakt-Fitness" ist gefragt. In diesem Forum geht es um die Voraussetzungen, die es zu erfüllen gilt sowie um den Austausch von Erfahrungen, wie wir (gemeinsam mit anderen) die "Magie der Expansion" gestalten und qualitativ absichern können. Welche Erfahrungen haben Sie bereits mit dem Thema EMPFEHLUNGEN gemacht? Wie können wir unsere Mitmenschen dabei unterstützen, ebenfalls ein Empfehlungs-Management aufzubauen? Wie kann es gelingen, dadurch eigene Beiträge für einen neuen Zusammenhalt in unserer Gesellschaft aufzubauen. Ich habe neben Seminaren und Büchern zum Thema aktuell eine Hör-CD unter dem Titel "Danke für Ihre Empfehlung" veröffentlicht und möchte diesen Aspekt in der Wirtschaft vertiefen und zur Selbstverständlichkeit weiter entwickeln. "Kein einzelner ist so klug und erfahren, wie wir alle zusammen." Ich freue mich auf Ihre Beiträge. Viele Grüße Ihr Roland Arndt :-) |
|
| | Mennenga-Forum Moderatoren: Dr. Kirsten Mennenga Anmelden | |
| |
Beschreibung: Dies ist der virtuellle Treffpunkt von Mitgliedern der Familie Mennenga. Alle Mennengas sind irgendwie verwandt, denn die Wiege unserer Herkunft ist Ostrfiesland. In diesem Forum geht es darum, dass sich Mennengas aus nah und fern kennenlernen, das sie ihren Verwandschaftsgrad ermitteln können und mit einander Spaß haben! |
|
| | Personalsuche und -auswahl Moderatoren: Madeleine Wendt, Anmelden | |
| |
Beschreibung: In diesem Forum sind Personalentscheider und Bewerber/ innen sowie Personalberater herzlich eingeladen, über Ihre Erfahrungen zu berichten, sowie moderne Instrumente und erfolgreiche Vorgehen der Personalbeschaffung, Personalsuche und Personalauswahl vorzustellen, und diese zu diskutieren.
Berichten Sie als Personaler über Ihre Erlebnisse in Auswahlsituationen. Welche Empfehlungen haben Sie für Bewerber/ innen?
Berichten Sie als Bewerber über Ihre Erlebnisse mit Personalentscheidern und in Auswahlverfahren?
Wie haben Sie die Zusammenarbeit mit Personalberatern erlebt?
|
|
| | Evolutionäre Bewusstseinsentwicklung Moderatoren: Paola Streibelt Anmelden | |
| |
Beschreibung: Wahrnehmen, Denken, Lernen > Erfolgreich leben:
Immer mehr Menschen merken auf verschiedenen Ebenen die Auswirkungen der Evolution und fragen sich, wie man dem (akzelerierten?) Wandel am Besten begegnen kann. Nicht nur auf der individuellen sondern auch auf der gesellschaftlichen Ebene stehen uns nun vielfältiges Wissen und wirkungsvolle Methoden zur Verfügung, um unser Leben und Tun bewusst, kraft- und wirkungsvoll zu gestalten.
Jenseits von Ideologien und Eso-Dünkel finden Sie hier:
- viele inspirierenden Fragen
- einige wissenschaftlichen Antworte auf den großen Herausforderungen des Lebens
- state of the art und best practices für Ihre individuellen, einzigartigen Erfolgsweg.
|
|
| | Corporate Social Responsibility Moderatoren: , Hans Herrmann, Anmelden | |
| |
Beschreibung: Soziale Verantwortung von Unternehmen ist dringender notwendig denn je, trotz und gerade der derzeit widrigen finanziellen Umstände. Die Wirtschaftskrise ist schließlich auch eine Ursache mangelnder nachhaltiger Ausrichtung. Es kommt in der jetzigen Situation gerade darauf an, die Unternehmen auf ihre soziale Verantwortung hinzuweisen. Deshalb führt die strategische Managementberatung 2hm gemeinsam mit der Uni Mainz derzeit eine Studie zur Einstellung der Verbraucher über das soziale Engagement von Unternehmen durch. Bitte beteiligen Sie sich an dieser Online-Befragung. Jede Stimme dazu ist wichtig! Über das Ergebnis der Studie werde ich gerne hier daraüber berichten und haben eine Grundlage zur Diskussion. Danke.
Zu den Fragen gehen Sie bitte auf
http://www.marketing-mainz.de/csr/ |
|
| | Chancen Netzwerk Moderatoren: , Wolfgang Bodensteiner, Anmelden | |
| |
Beschreibung: Bestmentor - Team
Als Ihr persönlicher Mentor setzen wir uns dafür ein, Ihren persönlichen und wirtschaftlichen Erfolg, gemeinsam mit Ihnen, auf- und auszubauen.
Dies betrachten wir ………. als Verhandlungsbasis der Interessen aller Beteiligten.
Dort wo es gelingt, die Summe der persönlichen Erfolge zu erhöhen, können Veränderungen leichter gelingen und Ziele schneller erreicht werden.
Die Gemeinsamkeit unserer Teampartner beschreibt sich in ihrer Haltung:
Sie sehen die Entwicklung ihres persönlichen Erfolges, Ihrer Freiheit , der involvierten Menschen und deren Kompetenzen als gut angelegte, nachhaltige Investition in die eigene Erfolgs- und Zukunftsperspektive.
Vergessen Sie, was andere von Ihnen denken. Wichtig ist, was Sie von sich denken und dass Sie Ihren Weg finden. Das Sie eine Aufgabe, Ihren Lebenssinn entdecken und sich von nichts und niemandem davon abbringen lassen.
Mein Angebot an Sie ist:
Wir schenken Ihnen unsere Erfahrung und meine Freude, wir unterstützen Sie, auf Ihrem Weg, zu Ihrer eigenen beruflichen Existenz und persönlichen Entwicklung. |
|
|
 |
|
|
|
| 
| 
| 
| 
| | Successity Marktplatz
|
| Sie sind nicht eingeloggt
| | Threads fit4biz / fit4job
| | Threads fit4life
|
|
